Ang Batas sa Pangangalaga sa Kalusugan ni Obama ay Nakakaapekto sa Bawat Amerikano
Narito ang isang mabilis at madaling gabay upang matulungan kang malaman kung paano nakakaapekto sa iyo ang Obamacare . Mag-scroll ka lamang sa iyong partikular na sitwasyon upang makuha ang mga detalye.
... Kung Mayroon Akong Seguro?
Kung ang iyong seguro ay nilikha bago ang Marso 23, 2010 (kapag naka-sign ang ACA), ang iyong plano ay hindi nagbabago. Iyon ay dahil ang "grandfathered in," at hindi kailangang magbigay ng kinakailangang mga benepisyo sa Obamacare . Para sa kadahilanang iyon, dapat mong ihambing ito sa mga plano sa mga palitan dahil maaari kang makakuha ng isang mas mahusay na pakikitungo.
Kung ang iyong plano ay nilikha pagkatapos ng Marso 23, 2010, binago ito upang matugunan ang mga bagong pangangailangan o kinansela ito ng kumpanya. Na pinipilit ka nitong makakuha ng bagong insurance. Halimbawa, hinihingi ng ACA ang lahat ng mga plano sa seguro upang mapanatili ka kung ikaw ay magkasakit. Hindi nila maaaring i-drop ka kahit na nagkamali ka sa iyong application sa segurong pangkalusugan . Hindi na nila maaaring limitahan ang saklaw na natanggap mo sa iyong buhay. Ang mga plano ay hindi na maaaring tanggihan ka ng pagkakasakop kung ikaw o ang iyong anak ay may isang pre-umiiral na kalagayan . Dapat aprubahan ng iyong estado ang lahat ng pagtaas ng rate. Dapat itong pahintulutan kang idagdag ang iyong mga anak hanggang sa edad na 26.
Para sa higit pa, tingnan ang sampung mahahalagang benepisyo sa kalusugan .
Kung mayroon kang seguro sa pamamagitan ng iyong kumpanya, maaari itong tumigil sa pag-sponsor ng iyong coverage. Sa halip, maaari kang mag-alok sa iyo ng isang subsidy upang bumili ng insurance sa halip na exchange. Ang ilang mas maliliit na kumpanya ay mas madaling makapagbabayad sa parusa. Alam nila na ang kanilang mga manggagawa ay makakakuha ng coverage sa mga palitan.
Maaaring mamili ng iba pang maliliit na negosyo ang palitan ng kanilang sarili upang makakuha ng mas mahusay na pakikitungo. Ang mga pagtatantya ng CBO sa pagitan mo sa limang milyong empleyado ay nawala ang kanilang mga umiiral na plano bilang isang resulta.
Tandaan na nag-aalok ang mga kumpanya ng segurong pangkalusugan bilang isang benepisyo upang makaakit ng mga magagandang empleyado. Mas gugustuhin nilang gawin iyon kaysa magbayad ng mas mataas na sahod. Nagbibigay ito ng benepisyo sa buwis para sa kanila. Samakatuwid, ang karamihan sa mga plano ng kumpanya ay malamang na hindi magbabago.
... Kung Hindi Ako May Seguro?
Dapat kang magkaroon ng seguro para sa siyam na buwan mula sa labindalawang o magbayad ng buwis ng hanggang sa 2.5 porsiyento ng iyong kita. Maaari kang mamili para sa plano na nakakatugon sa iyong mga pangangailangan sa mga palitan ng pangangalagang pangkalusugan. Tutulungan ka ng mga palitan na malaman kung kwalipikado ka para sa mga kredito sa buwis o iba pang benepisyo sa kalusugan ng gobyerno. Ang mga estado ay binigyan ng malaking pederal na pamigay upang pondohan ang mga palitan. Alamin ang katayuan ng iyong estado.
Kung ang iyong kita ay 138 porsiyento o mas mababa sa antas ng kahirapan ng Federal , ang iyong mga gastos sa seguro ay sasakupin ng Medicaid maliban kung nakatira ka sa isang estado na hindi pinalawak ang coverage ng Medicaid . Alamin kung pinalawak ng iyong estado ang Medicaid.
Kung ang iyong kita ay nasa ilalim ng 400 porsiyento ng antas ng kahirapan, makakakuha ka ng isang credit sa buwis bawat buwan upang matulungan kang magbayad para sa seguro. Narito Ako ba Kwalipikado para sa mga Subsidyo?
Paano Makakaapekto sa Obamacare ang Medicare?
Nadagdagan ng ACA ang iyong mga benepisyo kung mayroon kang Medicare. Kinakailangan na ang lahat ng mga kagalingan at mga pagbisita sa pag-iingat ay libre. Kung mayroon kang Medicare Part D, higit pa ang binabayaran ng Obamacare para sa mga de-resetang gamot kung mahulog ka sa butas ng donut. Sa pamamagitan ng 2020, ang donut hole ay aalisin. Ang mga matatanda ay muling magkakaroon upang bayaran ang singil na ito kung ang Trump ay inulit at pinapalitan ang Obamacare .
Paano Makakaapekto ang Obamacare sa Maliit na Negosyo?
Lahat ng negosyo na may 50-99 na empleyado ay dapat magbigay ng segurong pangkalusugan o magbayad ng buwis na $ 2,000 bawat empleyado (para sa lahat maliban sa unang 30 empleyado). Na nagsimula noong Enero 2016. (Pinagmulan: Treasury ng Estados Unidos, Final Regs para sa Affordable Care Act, Pebrero 10, 2014)
Kung ang iyong negosyo ay may 25 empleyado o mas mababa, maaari kang makatanggap ng isang credit tax na 50 porsiyento ng mga gastos sa segurong pangkalusugan. Ang lahat ng mga negosyo na may mas mababa sa 100 mga empleyado ay maaaring mamili para sa seguro sa palitan.
Maaari silang mag-alok ng mas mahusay na mga alternatibo kaysa sa maaari mong makuha ngayon. Kung nagbibigay ka ng segurong pangkalusugan sa maagang mga retirees 55-64, maaari kang makakuha ng tulong pinansyal ng Pederal. Alamin kung paano sa ERRP. Narito ang mas maraming mapagkukunan upang matulungan ang mga maliliit na negosyo na sumunod sa Obamacare.
Obamacare Frequently Asked Questions
- Paano Ako Kumuha ng Obamacare?
- Paano Ito Gumagana?
- Mga kalamangan at kahinaan
- Ang Katotohanan Tungkol sa Obamacare
- Magkano ba ang Gastos sa Akin?
- Ano ang Eksaktong nasa ACA?
- Nagbibigay ba ang Obamacare sa Utang?
Upang matuklasan ang mas maraming mga paraan na nakakaapekto sa iyo ng Obamacare, tingnan ang aking aklat na The Ultimate Obamacare Handbook (2015 - 2016) .