Bakit Nagtatrabaho ka ng Mas Mahirap Ngunit Pakiramdam Tulad Ikaw ay Nagkakaproblema Mas mababa
Sinusuri ng mga negosyo ang pagiging produktibo sa mga proseso, pagmamanupaktura at mga benta upang mapabuti ang ilalim na linya. Ang mga pamahalaan ay gumagamit ng mga hakbang sa pagiging produktibo upang suriin kung ang mga batas, buwis at iba pang mga patakaran ay nagdaragdag o nakahadlang sa paglago ng negosyo.
Sinusuri ng mga sentrong bangko ang pagiging produktibo upang makita kung gaano kahusay ang paggamit ng ekonomiya ng kabuuang kapasidad. Kung mababa ang produktibidad, ang ekonomiya ay nasa pag-urong. Kung ang paggamit ng kapasidad ay mataas, ang ekonomiya ay maaaring nasa panganib ng implasyon. Para sa mga kadahilanang ito, nais na paglago ng produktibo. (Pinagmulan: " Pagtukoy at Pagsukat ng Pagiging Produktibo ," OECD.)
Paano Kalkulahin ang Pagiging Produktibo
Ang produktibo ay isang ratio na naglalarawan sa output na hinati sa input, o Productivity = Output / Input . Maaari mong dagdagan ang pagiging produktibo sa pamamagitan ng alinman sa pagtaas ng output o pagpapababa ng input.
Ang pinakamadalas na ginagamit na ratio ay sumusukat sa pagiging produktibo ng paggawa sa isang bansa. Kinakalkula ito bilang Produktibo sa Paggawa = Gross Domestic Product / Oras na Trabaho. Ang Bureau of Labor Statistics ay sumusukat ng mga oras na pinagtrabaho ng mga empleyado, proprietor, at walang bayad na manggagawa sa pamilya. Gumagamit din ito ng indeks para sa parehong GDP at oras na nagtrabaho. (Pinagmulan: BLS, Teknikal na Impormasyon Tungkol sa Mga Pagiging Produktibo sa Paggawa, Marso 11, 2008)
Noong 1994, inilarawan ng premyong nagwagi ng Nobel na si Paul Krugman ang karamihan sa mga pananaw ng ekonomista tungkol sa kahalagahan ng karaniwang sukatan ng pagiging produktibo:
Ang pagiging produktibo ay hindi lahat, ngunit sa katagalan ito ay halos lahat. Ang kakayahan ng isang bansa na mapabuti ang pamantayan ng pamumuhay sa paglipas ng panahon ay nakasalalay halos sa kakayahang itaas ang output nito sa bawat manggagawa. Ang Edad ng Nagtatanggal na mga Inaasahan
US Trends ng Produktibo
Ang pagiging produktibo ay matatag mula sa Digmaang Sibil hanggang 1973, averaging sa pagitan ng 2 porsiyento hanggang 3 porsiyento. Nagkaroon ng tatlong spurts ng paglago.
Sa pagitan ng 1870 at 1900, ang average na produktibo ay nadagdagan 2 porsiyento sa isang taon. Iyon ay dahil sa mas mataas na pag-asa sa buhay na nagpapahintulot sa mga manggagawa na mabuhay nang mas matagal. Ang teknolohiya, tulad ng mga riles, telegrapo at panloob na engine ng pagkasunog, ay tumulong din sa mga manggagawa na gumawa ng higit pa.
Noong 1920s at 1930s, ang produksyon ay nadagdagan 2 hanggang 3 porsiyento taun-taon. Ang mga makabagong likha sa pagbuo ng kuryente, panloob na mga engine ng pagkasunog at telekomunikasyon. May mga bagong petrochemicals, kabilang ang mga fertilizers para sa agrikultura, plastik at parmasyutiko. Noong mga 1920, ang mga natamo ng pagiging produktibo sa pagmamanupaktura ay nag-average ng 5 porsiyento sa isang taon.
Sa pagitan ng 1940s at 1973, patuloy ang paglago ng paglago. Ang mga natamo ng produktibo ay 1.5 porsiyento hanggang 2 porsiyento sa isang taon habang ang mga pagbabago ay kumalat sa buong bansa. Salungat sa popular na opinyon, ang pagsisikap ng Ikalawang Digmaang Pandaigdig ay hindi nagpapabuti ng pagiging produktibo sa anumang bagay maliban sa pangangalagang medikal.
Ang pagiging produktibo ay pinabagal hanggang sa panahon ng 1995 hanggang 2004. Iyon ay kapag ito ay nadagdagan sa pagitan ng 1 porsiyento at 1.5 porsiyento salamat sa teknolohiya ng impormasyon. (Source: " Growth Productivity Growth Factor sa Historical Perspective ," Congressional Budget Office, Marso 2013.)
Mula 2007 hanggang 2012, ang average na produktibidad ay 1.8 porsiyento, dahil ang mga manggagawa na hindi nalimutan sa panahon ng pag-urong ay kailangang gumawa ng higit pa. (Pinagmulan: "Produktibo sa Sektor ng Non-Farm Business, 1947 - 2012," Bureau of Labor Statistics.)
Pagiging produktibo sa ikalawang quarter ng 2016 sa pamamagitan ng 0.5 porsyento taunang rate. Iyon ay dahil ang output ay umabot ng 1.5 porsiyento, ngunit ang mga oras na nagtrabaho ay lumago 1.8 porsiyento. Iyon ay dahil sa pagbaba sa produksyon ng langis, lalo na ang pisara ng langis. Tulad ng mga presyo ay nahulog sa 2015 at 2016, mga kumpanya ay inilatag ng mga manggagawa. Ibinaba nito ang pangkalahatang produktibo dahil ang industriya ay halos dalawa at kalahating beses na mas produktibong kaysa sa karaniwang trabaho. Iyan ay ayon sa isang pag-aaral Abril 2016 mula sa Federal Reserve Bank ng Kansas City. (Pinagmulan: "Bakit Nabigo ang Pagiging Produktibo?" Ang Wall Street Journal, Agosto 9, 2016. "Produktibo," Bureau of Labor Statistics .)
Ang Kita ay Hindi Naitatag
Isang bagay ang nangyari sa pagiging produktibo sa Amerika na itinali ito mula sa isang tumataas na pamantayan ng pamumuhay. Ang krisis sa pinansya ng 2008 ay nagpalubha sa trend na ito. Sa pagitan ng 2000 at 2012, ang average na sambahayan ay nawala na 6.6 porsiyento sa kita pagkatapos ng inflation ay isinasaalang-alang. Ang average na median household income ay $ 51,371 sa isang taon noong 2012, kung ikukumpara sa $ 55,030 noong 2000. Ang Department of Labor ay nag- ulat na ang totoong kabayaran ay nadagdagan lamang ng 0.3 porsiyento noong 2013. Para sa higit pa, tingnan ang Average na Antas ng Kita ng US. (Pinagmulan: "Ulat ng Produktibo sa Paggawa," Wells Fargo, Q3 2013. "Ulat ng Real Income," BLS.)
Habang nadagdagan ang output hindi ito isalin sa isang pantay na pagtaas sa pamantayan ng pamumuhay ng manggagawa. Sa halip, nagpunta ito sa mga may-ari ng kapital. Ang kita ng korporasyon ay umabot sa isang buong-oras na mataas noong 2013. Sila ay 12.53 porsiyento ng GDP mula sa 7 porsiyento noong 2000. Iyon ay nangangahulugan na ang mga korporasyon ay nakakuha ng mas malaking slice ng output, habang ang mga manggagawa ay nakatanggap ng isang mas maliit na slice. Para sa higit pa, tingnan ang Income Inequality sa America . (Pinagmulan: "Corporate Profit sa All-Time High," Econo, Setyembre 26, 2013.)
Salamat Robots and Foreign Workers
Ang isang kadahilanan ay hindi pa nabuhay dahil ang mas mataas na produktibo ay hindi na humantong sa mas maraming trabaho, tulad ng ginawa hanggang 2000. Ang paglago ng trabaho ay hindi naitatag mula noon. Ang sapilitang manggagawa ay tumatanggap ng mas mababang sahod upang mapanatili ang kanilang mga trabaho.
Ang isang dahilan para dito ay ang epekto ng mas mataas na automation sa mga pabrika at industriya ng serbisyo. Ang mga secretary ay pinalitan ng mga computer, teller ng ATM sa pamamagitan ng ATM, at bookkeeper ng software. Ang pinakamabilis na lumalaking trabaho ay nasa software engineering at computer support. Kahit sa mga pabrika, pinalitan ng mga robot ang mga manggagawa, ng 320,000 na mga robot na binili mula noong 2011. (Pinagmulan: "Paano Pinupuspos ng Teknolohiya ang Trabaho," Review ng MIT Technology, Hunyo 19, 2013.)
Ang mga pwersang Outsourcing ng mga Amerikanong manggagawa upang tanggapin ang mas mababang sahod, o panoorin ang mga trabaho na iyon sa mga dayuhang manggagawa. Ito ay humantong sa isang mas mababang pamantayan ng pamumuhay ng Estados Unidos bilang sahod. Bilang karagdagan, ang lakas-paggawa ng US ay naging mas mapagkumpitensya, pagdaragdag sa mga panggigipit upang tanggapin ang mas mababang sahod. Tingnan ang US Ay nawawala ang kanyang Competitive Edge .
Ang Tsina , India at marami pang ibang mga bansa sa umuusbong na merkado ay makakagawa ng mga bagay na mas mura sa pamamagitan ng pagbabayad ng mas mababang sahod. Iyon ay dahil ang Tsina ay may mas mababang pamantayan ng pamumuhay, ibig sabihin ay mas mababa ang halaga ng mga bagay, kaya ang mga kumpanya ay maaaring magbayad nang mas kaunti. Tingnan ang Purchase Power Parity .
Bilang resulta, ang mga kompanya ng US ay maaari lamang mag-alok ng mababang sahod sa mga empleyado ng US kung sila ay upang makipagkumpetensya laban sa mga kumpanyang ito. Kung ang mga kumpanya ng US ay hindi makakahanap ng sapat na mababang sahod, mga skilled manggagawa sa Estados Unidos, kailangan nilang i-source ang mga trabaho sa ibang bansa o lumabas ng negosyo.