Gamitin ang mga site na ito upang maghanap ng mga employer na nagpapahalaga sa mga nakaranasang manggagawa
Kapag ikaw ay higit sa 50 at nahanap mo ang iyong sarili sa isang posisyon kung saan kailangan mong maghanap ng trabaho, maaari itong makaramdam na parang isang mahirap na labanan. Marahil naisip mo na ang mga araw na ito ay mahaba sa likod mo. Ang bias ng edad ay maaaring maging kadahilanan, ngunit hindi ito kailangang humadlang sa iyo. Kahit na ang ilang mga tagapag-empleyo ay maaaring tumingin para sa mga kabataan, mas mababa mature hires, mas matatandang manggagawa ay may maraming upang mag-alok, tulad ng maraming mga smart organisasyon mapagtanto.
Ang susi ay upang mahanap ang mga kumpanya at posisyon na naghahanap ng mga mature, nakaranasang manggagawa. Ang mga sumusunod na mga site sa paghahanap ng trabaho ay makakatulong sa iyo na gawin iyon. Ang mga ito ay higit pa sa mga site sa paghahanap lamang. Tinutulungan nila ang pagtutugma ng mga employer na partikular na naghahanap ng mas matatandang manggagawa na may mas lumang mga potensyal na empleyado na aktibong naghahanap ng trabaho. Makikita mo rin ang mga nakasisiglang kuwento ng tagumpay sa ilan sa mga site na ito, pati na rin ang isang kayamanan ng mga mapagkukunan at mga ideya kung paano simulan ang bagong kabanata na ito sa iyong buhay.
01 WhatsNext.com
Ang Ano Susunod na site sa paghahanap ng trabaho ay may mga online na tool sa pagtatasa, calculators, mga gabay sa karera, mga aklat, maraming artikulo na puno ng nilalaman ng ekspertong, at mga coach sa karera-lahat ay magagamit upang matulungan kang malaman kung paano lumikha ng buhay na nais mo sa karera na iyong pinili . Ang site ay nakatuon sa mas matatandang manggagawa at kahit na mayroong seksyon ng Dream Blogs kung saan maaari mong basahin ang mga kuwento ng tunay na buhay ng mga pagbabago sa karera na ang iba ay nasa progreso.
02 RetiredBrains.com
Tulad ng ipinahihiwatig ng pangalan, ang RetiredBrains ay isang site na mapagkukunan ng trabaho na itinayo ng mga retiradong talino para sa mga retiradong talino. Mayroon itong kahanga-hangang halaga ng impormasyon sa kalidad sa paghahanap ng pansamantala o pana-panahong mga trabaho, pati na rin ang pagsisimula ng iyong sariling negosyo, pagtatrabaho mula sa bahay, pagsulat ng iyong resume, paghahanap ng full-time na trabaho, at pagpapatuloy ng iyong edukasyon. At lahat ng impormasyon ay nakatuon para sa 55 + madla.
03 RetirementJobs.com
Ipinagmamalaki ng site ng paghahanap sa trabaho ang higit sa 1 milyong miyembro. Maaari kang mag-post ng iyong resume dito at maghanap ng mga full-time o part-time na trabaho online. Narito ang sinasabi ng website:
"Narito sa RetirementJobs.com, ang aming layunin ay upang makilala ang mga kumpanya na pinaka-angkop sa mas matatandang manggagawa at tumutugma sa mga ito sa aktibo, produktibo, matapat, matatanda na naghahanap ng trabaho o proyekto na tumutugma sa kanilang pamumuhay."
Ang site na ito ay nakatuon sa pagtulong sa iyo na matalo ang "bias ng edad."
04 Workforce50.com
Ang Workforce50.com ay may nilalaman, mga pag-andar sa paghahanap ng trabaho, at isang listahan ng mga paboritong mga employer na madaling gamitin sa edad sa pamamagitan ng industriya. Binibigyan ka rin nito ng kakayahang mag-sign up para sa mga alerto sa trabaho. Ang Workforce50.com ay unang ipinakilala sa AARP's Life @ 50 + Conference & Exposition noong 2007 sa Boston Convention Center. Ang site ay tinatawag na SeniorJobBank.